Aller au contenu

Accueil
Évènements passés
Ressources
A propos
Devenir membre

Menu

Accueil
Évènements passés
Ressources
A propos
Devenir membre

Évènements passés

Cercle Humania - Cercle Humania - Andre Renaudin - Le 4 avril 2019

Vers quelle recomposition du paysage de l’assurance de protection sociale, allons-nous ?

Invité : André Renaudin
Directeur Général de l’AG2R La Mondiale

Cercle Humania - Alain Roumilhac - Le 18 décembre 2018

En finir avec l’uberisation des RH et comment adapter l’entreprise au monde des talents ?

Invité : Alain Roumilhac
Président Directeur Général du Groupe ADP

Cercle Humania - Augustin de Romanet - Le 28 mai 2018

Quelle gestion du temps un PDG consacre-t-il aux ressources humaines ?

Invité : Augustin de Romanet
Président Directeur Général du Groupe ADP

Cercle Humania - Michel-Edouard Leclerc - Le 3 juillet 2018

Comment manager un groupe de 600 chefs d’entreprise pour répondre aux exigences de la transformation digitale et de la mutation de la consommation ?

Invité : Michel-Edouard Leclerc
Président des centres E.Leclerc

Cercle Humania - Serge Morelli - Le 19 mars 2018

Quel management dans une entreprise dont le métier d’urgence a une place prépondérante ?

Invité : Serge Morelli
Président Directeur Général d’AXA Assistance

Page1 Page2

Le cercle

A propos
Les études
Devenir membre

Évènements récents

Scale-ups / Grandes entreprises : culture d’entreprise, deux stratégies irréconciliables ? – Jean-Charles Samuelian-Werve

Consulter l'article »

Scale-ups / Grandes entreprises : culture d’entreprise, deux stratégies irréconciliables ? – Frédéric Mazzella

Consulter l'article »

S'inscrire à la newsletter

Cercle Humania

© Cercle Humania. Tous droits réservés | Mentions légales | Politique de confidentialité

Gérer le consentement aux cookies

Nous utilisons des cookies pour optimiser notre site web et notre service.

Fonctionnel Fonctionnel Toujours activé

Le stockage ou l’accès technique est strictement nécessaire dans la finalité d’intérêt légitime de permettre l’utilisation d’un service spécifique explicitement demandé par l’abonné ou l’utilisateur, ou dans le seul but d’effectuer la transmission d’une communication sur un réseau de communications électroniques.

Préférences Préférences

Le stockage ou l’accès technique est nécessaire dans la finalité d’intérêt légitime de stocker des préférences qui ne sont pas demandées par l’abonné ou l’utilisateur.

Statistiques Statistiques

Le stockage ou l’accès technique qui est utilisé exclusivement à des fins statistiques. Le stockage ou l’accès technique qui est utilisé exclusivement dans des finalités statistiques anonymes. En l’absence d’une assignation à comparaître, d’une conformité volontaire de la part de votre fournisseur d’accès à internet ou d’enregistrements supplémentaires provenant d’une tierce partie, les informations stockées ou extraites à cette seule fin ne peuvent généralement pas être utilisées pour vous identifier.

Marketing Marketing

Le stockage ou l’accès technique est nécessaire pour créer des profils d’utilisateurs afin d’envoyer des publicités, ou pour suivre l’utilisateur sur un site web ou sur plusieurs sites web ayant des finalités marketing similaires.

Gérer les options Gérer les services Gérer les fournisseurs En savoir plus sur ces finalités

Préférences

{title} {title} {title}